青岛西海岸供销联合社集团有限公司招聘计划公告
报名方式：网上报名
考试方式：面试
咨询电话：17863923824 杨经理
监督电话：0532-88181899
报名开始日期：20210503
报名截止日期：20210510
考试开始时间：20210522
考试截止时间：20210522
| 资格审查办法 | |||||||
| （1）资格审查 按照招聘公告和岗位要求，进行资格审查，审查合格人选进入履历分析环节。对应聘人员的资格审查工作贯穿招录工作全过程，若果发现提供不实材料或不符合报考要求的，取消报考、考试、体检及录用资格。 （2）履历分析 对资格审查合格的人选，按照履历分析标准，重点围绕职业背景、职业经历、职业业绩、职业荣誉资质等方面进行履历分析，确定进入考试人选名单。 （2）考试 考试主要围绕岗位胜任能力和岗位匹配度进行评价。 （4）考察 原则上依据面试成绩确定进入考察人选，进行组织考察和背景调查。原则上先考察第1名，若第1名考察无异议，则不再考察第2名。若经过面试，没有合适人选，经用人单位审定后，不再进入组织考察和背调环节，取消该岗位本次招聘计划。 | |||||||
| 招聘岗位信息 | |||||||
| 招聘岗位 | 人数 | 专业要求 | 最低学历 | 工作经验 | 薪资待遇 | 岗位描述/待遇 | 其他 |
| 会计 | 1 | 会计学、财务管理、金融学、经济学等相关专业 | 大学本科 | 1年以上 | 面议 | 岗位描述：1.协助制定部门工作规划，负责对企业财务状况、经营情况、合同执行情况进行分析并撰写分析报告； 2.负责会计核算、税务管理、预算管理等相关工作； 3.负责编制汇总全系统财务报表及财务分析报告； 4.配合做好全系统全面预算管控等相关工作； 5.负责会计电算化工作； 6.协助财务经理制定应收账款管理政策，做好系统内对账工作，登记应收账款台帐及外汇应收、应付、预收、预付账户。,待遇：本次招聘人员薪酬待遇依据行业市场化薪酬水平确定，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与实际业绩考核挂钩。 | 1.年龄35周岁(含）以下，全日制大学本科及以上学历； 2.拥有1年及以上相关工作经验；有国企工作经验者优先； 3.精通会计、财务管理知识，具备相应的法律、外汇、外贸知识； 4.能够熟练使用计算机和财务软件，具备网络基本知识，具有一定的英语应用能力； 5.拥有会计等级证书者优先（初级会计职称、中级会计职称、高级会计职称、注册会计师）。 |
| 行政文秘 | 1 | 政治学类、哲学类、文学类、管理类等相关专业 | 大学本科 | 1年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责制订企业年度主要工作计划； 2.负责综合文字、公文的起草工作； 3.负责企业文化宣传、信息编发工作； 4.负责企业网站、公众号的建设与更新。,待遇：本次招聘人员薪酬待遇依据行业市场化薪酬水平确定，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与实际业绩考核挂钩。 | 1.年龄35周岁(含）以下，全日制大学本科及以上学历； 2.拥有1年及以上相关工作经验； 3.具备一定的文字材料写作基础，熟悉会议、督查等工作流程和标准要求； 4.具备一定与媒体沟通的技巧； 5.熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识； 6.做事耐心细致，有高度的责任心，能够积极主动地开展工作。 |
| 投资招商管理 | 1 | 企业管理、经济类、金融类、财会类、投资类等相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.根据企业发展战略及经营需求，制定并完善投资制度，编制企业投资战略规划，撰写战略规划报告； 2.关注投资市场信息，及时为企业重大经营决策提供信息支持； 3.负责投资项目的操作，寻找投资机会，并提出投资建议； 4.负责招商引资、股权转让、财源建设等工作； 5.负责组织企业内部投资和对外投资项目的可行性分析，提出评估意见，负责相关项目上报审批与备案等工作； 6.负责项目跟踪、绩效评价、投后管理工作。,待遇：本次招聘人员薪酬待遇依据行业市场化薪酬水平确定，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与实际业绩考核挂钩。 | 1.年龄35周岁(含）以下，全日制大学本科及以上学历； 2.拥有3年以上的企业管理或投资经验； 3.熟练掌握投资分析知识、企业管理知识、财务管理知识具备相应的法律知识； 4.能够熟练使用各种办公室软件和各种财务软件，具备基本的网络知识； 5.具备较强的沟通表达及计划与执行能力。 |
| 融资管理 | 1 | 企业管理、经济类、金融类、财会类、投资类等相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.根据企业发展需要进行全系统融资预算和具体实施计划； 2.建立多元化的企业融资渠道，与各金融机构建立和保持良好的合作关系，通过对企业资产和负债进行全面分析，针对不同金融机构的特点设计融资项目和方式； 3.结合融资审批管理流程，合理控制项目融资进度，确保项目信贷资金及时到位； 4.做好项目融资成本测算和资金分析报告，对存在的问题提出相应的应对措施。,待遇：本次招聘人员薪酬待遇依据行业市场化薪酬水平确定，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与实际业绩考核挂钩。 | 1.年龄 35 周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历 ； 2.拥有3年以上的资产管理或项目融资经验； 3.金融知识扎实，熟练掌握投融资流程和专项业务知识及国家相关法律法规政策； 4.具备良好的沟通能力、融资分析能力、判断能力、财务风险控制能力及突发事件处理能力； 5.具备良好的职业素养。 |
| 企业综合管理 | 1 | 工商管理、人力资源管理等相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.根据董事会下达的决策与工作计划，负责对企业的经营方案、发展经营战略、经营目标等进行制定与部署实施，并对整个执行的过程进行监控，及时指导及纠正问题，确保计划的正确执行； 2.加强企业的规范化管理，负责对各项规范制度、改革方案与措施进行制定与落实； 3.负责企业团队建设工作，企业文化的组织建设； 4.负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制； 5.处理好企业的突发事件以及对外关系的处理工 作，做好董事会授权的其他工作事项。,待遇：本次招聘人员薪酬待遇依据行业市场化薪酬水平确定，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与实际业绩考核挂钩。 | 1.年龄 35 周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历； 2.拥有3年以上相关企业管理经验； 3.具备优秀的领导、沟通、协调、调度、指挥、组织和开拓能力； 4.具有一定的统筹、分析、综合归纳能力，有良好的团队合作精神。 |
| 法务风控 | 1 | 法律、审计相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.全面负责企业法律事务工作，统一协调处理企业决策、经营和管理中的法律事务； 2.负责企业风险管理工作，通过风险识别、风险估测、风险评价等方式，对风险实施有效的控制和妥善处理风险带来的后果； 3.协助重要合同的谈判，参与企业日常合同评审， 预防合同纠纷； 4.在发现企业潜在诉讼、纠纷或接到法院的起诉 状、应诉通知书后对事件进行初步调查，收集证据资料，根据调查结果讨论研究，提出可行性方案； 5.协助领导正确执行国家法律、法规，依法对企业重大经营决策提出法律意见，参与起草、审核企业重要的规章制度； 6.参加重大经营决策会议，参与重大项目策划、论证、谈判等重要经营活动，保证决策和经营活动的合法性，并对相关的法律风险提出防范意见。,待遇：本次招聘人员薪酬待遇依据行业市场化薪酬水平确定，薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与实际业绩考核挂钩。 | 1.年龄 35 周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历； 2.拥有3年及以上相关工作经验； 3.具备法律职业资格证书或企业法律顾问执业资格； 4.熟悉企业法、合同法及其他相关民商、经济法律法规，能独立起草、审核各类经济合同； 5.具备优秀的执业操守、责任心强、团队合作能力强，有较强的沟通协调能力和语言表达能力。 |
| 备注 | 以电子邮件形式报名。报名邮箱：qxgqtalent@163.com。报名者需按照报名登记表模板填写简历，同时附上本人有效身份证件、学历证书、学位证书、职(执)业资格证书、职称证书、获奖证书、负责的代表项目、突出工作业绩、近期1寸免冠彩色照片等有效证明材料，以压缩包形式发送至邮箱，邮件主题格式为“应聘岗位+姓名+所学专业+联系方式”，压缩包及各附件文件名格式为“应聘岗位+姓名+文件名”。 简历模板：应聘报名登记表.docx【电脑下载链接】 手机请扫码下载简历模板
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